此次测评抽样调查西湖区企业劳动关系状况和劳动者满意程度共涉及15家企业，我公司作为被抽取的样本企业，积极配合此次测评工作，确保工作顺利开展。此次测评共有两项内容：一是递交企业劳动关系相关材料和数据。包括在册职工花名册、“双爱”活动约定书签订、职工劳动合同签订、社会保险参保、集体合同签订、工资集体协商情况、工会建立、劳动纠纷及劳动安全等情况；二是调查劳动者满意程度。测评组于7月10日当天到公司进行实地数据采集，听取企业经营情况，查看企业工作台账，观摩职工工作环境，问卷抽查职工满意程度。

　   此次数据采集是杭州市2014年度劳动关系和谐指数测评工作的重要环节之一，公司将以此为契机，高度重视新形势下的和谐劳动关系创建工作，加快建立健全协调劳动关系的工作体制和机制，加强劳动关系形势的分析研究，强化企业诚信建设，树立企业诚实守信的良好形象，增强企业发展的生命力和创造力，促进社会和谐稳定。